參加「網上研討會:如何啟發年輕人學習人工智能?」的得著

作者: Bauhinia Lee(Founder & Impact Venture Builder, Anima Ventures)
人工智能是科技創新的重要推動力,我們可以怎樣鼓勵年輕人學習人工智能,借助科技邁向美好未來?又該如何建立一個更有利的環境,推動更多運用人工智能帶來正面影響的項目?
MakerBay Foundation 在5月26日舉辦了以「如何啟發年輕人學習人工智能?」為主題的網上研討會,邀請到 Technovation 的創辦人兼 CEO Tara Chklovski 以及曾於 Microsoft 負責人工智能及社會創新項目的 Samira Khan 擔任演講嘉賓。兩位嘉賓談及如何鼓勵年輕人學習人工智能,以下總結為三個重點和大家分享。
掌握解難能力才能充分利用人工智能
世界經濟論壇將 「解難」列為未來工作的首要技能 ,實在有其道理。當我們構建不同工具、服務和產品,以應對各種環境、生活和工作的問題時,講求的就是解難能力。人工智能及科技只是解難的工具,只懂得這些技能,並不足以解決複雜的問題。
為了令年輕人持續學習人工智能,他們需要實戰機會,動手設計方案,嘗試解決實際問題。如此一來,他們就得以觀察四周,發揮創意,表達自己的意見去解決身邊的問題。
價值觀和使命決定你要使用人工智能解決什麼問題
價值觀和使命驅使我們採取行動。世界各地、每個社區和日常生活中都充斥著各種複雜的問題,要決定你要解決哪些問題,首先要認清自己重視的價值。在我們創造新事物時,「金錢」是否你的首要目標?抑或我們該重新審視自己的價值觀?若我們在解決問題時,感受到一種比自己更重要、不是由金錢主導的使命感,自然就會有更大決心堅持下去。
領導者在年輕人發展扮演重要的角色
領導者擁有資本和人際網絡,如獲得他們的協助,年輕人將更容易創造具實際影響力的解決方案。要怎樣做?就是投放資金!資金所到的地方總會出現新的事物。決策者是帶來改變和推動文化的人。影響力和投資回報率不一定要與業務和技術分割開,其實它們是可以共存並相互結合的。而我們要如何提高領導者的標準?這就又回到上一點──重新評估價值觀了。
總括而言,價值觀和使命影響著我們的行為以及我們如何看待社會。要鼓勵年輕人好好運用人工智能,我們必須顧及他們的熱誠所在,建立持久動力。當然,不只是領袖才有這種影響力,任何階層也可以帶來改變,關鍵在於你是否有足夠決心要帶來改變。這絕對是一個值得我們反思的問題。
回應