參加「網上研討會：如何啟發年輕人學習人工智能？」的得著
作者： Bauhinia Lee（Founder & Impact Venture Builder, Anima Ventures）
人工智能是科技創新的重要推動力，我們可以怎樣鼓勵年輕人學習人工智能，借助科技邁向美好未來？又該如何建立一個更有利的環境，推動更多運用人工智能帶來正面影響的項目？
MakerBay Foundation 在5月26日舉辦了以「如何啟發年輕人學習人工智能？」為主題的網上研討會，邀請到 Technovation 的創辦人兼 CEO Tara Chklovski 以及曾於 Microsoft 負責人工智能及社會創新項目的 Samira Khan 擔任演講嘉賓。兩位嘉賓談及如何鼓勵年輕人學習人工智能，以下總結為三個重點和大家分享。
掌握解難能力才能充分利用人工智能
世界經濟論壇將 「解難」列為未來工作的首要技能 ，實在有其道理。當我們構建不同工具、服務和產品，以應對各種環境、生活和工作的問題時，講求的就是解難能力。人工智能及科技只是解難的工具，只懂得這些技能，並不足以解決複雜的問題。
為了令年輕人持續學習人工智能，他們需要實戰機會，動手設計方案，嘗試解決實際問題。如此一來，他們就得以觀察四周，發揮創意，表達自己的意見去解決身邊的問題。
價值觀和使命決定你要使用人工智能解決什麼問題
價值觀和使命驅使我們採取行動。世界各地、每個社區和日常生活中都充斥著各種複雜的問題，要決定你要解決哪些問題，首先要認清自己重視的價值。在我們創造新事物時，「金錢」是否你的首要目標？抑或我們該重新審視自己的價值觀？若我們在解決問題時，感受到一種比自己更重要、不是由金錢主導的使命感，自然就會有更大決心堅持下去。
領導者在年輕人發展扮演重要的角色
領導者擁有資本和人際網絡，如獲得他們的協助，年輕人將更容易創造具實際影響力的解決方案。要怎樣做？就是投放資金！資金所到的地方總會出現新的事物。決策者是帶來改變和推動文化的人。影響力和投資回報率不一定要與業務和技術分割開，其實它們是可以共存並相互結合的。而我們要如何提高領導者的標準？這就又回到上一點──重新評估價值觀了。
總括而言，價值觀和使命影響著我們的行為以及我們如何看待社會。要鼓勵年輕人好好運用人工智能，我們必須顧及他們的熱誠所在，建立持久動力。當然，不只是領袖才有這種影響力，任何階層也可以帶來改變，關鍵在於你是否有足夠決心要帶來改變。這絕對是一個值得我們反思的問題。
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